欢迎登陆,海外博士网是一家专注于海内外高层次人才引进网站。因为专注,所以专业!

设为首页收藏本站微博微信联系我们

您的位置:首页 >>中国科学院遥感与数字地球研究所科技支撑部门负责人招聘启事

中国科学院遥感与数字地球研究所科技支撑部门负责人招聘启事

来源:海外博士网  
更多
科技支撑部门负责人招聘启事

中国科学院遥感与数字地球研究所科技支撑部门负责人招聘启事


     中国科学院遥感与数字地球研究所是在原中国科学院遥感应用研究所和中国科学院对地观测与数字地球科学中心的基础上组建的综合性研究机构。

     遥感与数字地球研究所作为国立科研机构,重点研究遥感信息机理、对地观测与空间地球信息前沿理论,建设运行国家航天航空对地观测重大科技基础设施与天空地一体化技术体系,构建形成数字地球科学平台和全球环境与资源空间信息保障能力,为满足国家战略需求和促进学科发展做出创新性贡献。

     根据研究所科研工作发展的需要,经所长办公会研究决定,面向海内外公开招聘各科技支撑部门负责人。


一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行公开招聘,公布岗位、组织答辩、竞争上岗、择优聘任。

二、招聘岗位及应聘条件

 (一)招聘岗位

根据各科技支撑部门的设置和工作发展需要,本次共招聘7个岗位。

1、规划战略室 主任1人、副主任1人

2、科研条件部 主任1人、副主任1人

3、数据服务部 主任1人

4、国际学术部 主任1人

5、国内学术部 主任1人

(二) 应聘条件

1、具有较高的政策理论水平,有团队合作精神和创新意识,工作态度严谨,勤奋认真,责任心强,学风正派;

2、具有与应聘岗位相一致的专业背景和学科方向,有2年以上本部门工作经验,较强的分析、组织及协调能力;

3、爱岗敬业,具有责任心和服务意识;

4、年龄不超过55岁(1958年1月1日以后出生)(含),身体健康;

5、 主任需具有高级专业技术职务;

6、 具有较好的外语表达和沟通能力。

三、岗位职责

围绕我所科技机构的定位和“一三五”总体目标,提供科技支撑服务;研究制定本部门的发展战略;吸引和支持优秀青年骨干,建设一支有影响力的科技支撑队伍;加强国内外工作交流;负责本部门的日常管理;完成上级领导和部门交办的其他工作。

各科技支撑机构的定位概要及人才队伍初步布局见附件1。

四、聘任待遇

实行岗位聘任,聘期与所领导班子任期一致。待遇按研究所有关文件精神执行。

五、招聘程序

(一)申请

自发布招聘通知之日起,凡符合招聘条件的人员均可申请(以收到申报材料为准)。

(二)应聘方法

应聘者需提供下列材料(纸质一式一份):

1、中科院遥感与数字地球研究所岗位竟聘申请表;

2、学历、学位证书、专业技术职务任职证明等材料复印件;

3、科技支撑部门初步组建方案。

(三)答辩

1、由研究所按岗位要求和招聘条件对报名人员进行资格初审,通过者将参加公开竞聘答辩。未通过者,恕不另行通知。

2、应聘人员应向评审委员会做应聘报告(PPT),包括:本人简历、队伍整体结构、为全所科技队伍服务的目标、本部门预期取得成绩、人才培养方案等内容。具体事宜将另行通知。

六、联系方式

单位:中科院遥感与数字地球研究所

联系人:李宣颖

电话:010-82178970   

电子邮件:xyli@ceode.ac.cn




13811930653